Răspuns:
Principalii factori motivatori sunt:
salariu potential bun;
un pachet atractiv de beneficii (facilitarea unor imprumuturi, calatorii in strainatate etc.);
atractivitatea muncii prestate;
autoritatea, responsabilitatea si autonomia pe post;
recunoasterea de catre conducerea organizatiei si de catre colegi a succeselor in munca;
